Indicador Qualitativo … Propósito, Características e Aplicações

Indicador Qualitativo … é uma medida de “mudança”, através de opinião de pessoas ou agentes, em relação a uma questão ou critério específico … é usado para compreender contextos em relação a uma situação normal ou de referência, quando indicadores numéricos são limitados ou não aplicados. Veja propósito, características e aplicaçõesde indicadores qualitativos. Os indicadores…

Monitoramento de Indicadores de Desempenho

Check List. Como Planejar e Monitorar Indicadores Operacionais O planejamento de indicadores operacionais pode ser modelado por indicadores qualitativos, não baseados em números, mas em modelos, padrões, normas e descrições …. de tal forma que a gestão possa planejar, desempenhar, controlar e ajustar: 1) corretismo, 2) consistência e 3) capacidade do trabalho realizado … essas…

Indicadores de Desempenho e Metainformações

O mapa “gestão e indicadores de desempenho” destaca o papel fundamental dos indicadores de desempenho. Os Indicadores descrevem as mudanças operacionais, orientam a atenção nas intenções declaradas e resultados da empresa. Indicadores operacionais são acompanhados de metainformações que explicam propósito, objetivo, metas, intensões, categoria e padrões. A seleção e uso de indicadores revela a qualidade…

Metadados … Como usar na Empresa?

Metadados significa dados que descrevem outros dados ou informações. Veja e ouça o Check List Metadados. Metadados contêm informações para despertar a atenção e prover informações para aumentar a inteligência de indivíduos, times, sistemas computacionais em redes e empresas. Saiba mais … sobre Check List … uma ferramenta cognitiva, de aprendizagem e de gestão de…

Indicadores de Controle

A figura ilustra o papel dos indicadores de controle na empresa. Indicadores de controle são como “fios condutores” entre os planos de gestão estratégico (diretrizes), tático (esquemas) e operacional (ações). São elementos de uma “rede de indicadores” que conecta pessoas, processos, recursos, ferramentas. Compõem um “sistema de compromissos”, que pode ser modelado pela teoria de…

Componentes da Teoria de Rede … Check List

A Teoria de Rede permite: Check List. Componentes da Teoria de Rede. Modelagem … Redes e teorias podem representar simplificadamente a essência de qualquer coisa concreta ou abstrata, tais como funcionamento, características, relacionamentos, capacidades. Simulação … ( e operação). Redes uma vez modeladas podem simular ou imitar a realidade através de simulação. Qual o ganho…

Check List … Ferramenta Cognitiva

Check list é uma “lista de verificação” para consulta rápida, para a qual “não se lê , mas apenas se usa” … procura-se a informação relevante nela, mas não é preciso lidar com a lista como um todo. Check List. Propósito, Características e Aplicações do Chek List. O uso da ferramenta check list na empresa vai muito além…

Pensar e Ser Estratégico

Ser Estratégico é gerenciar recursos para atingir objetivos com mais eficácia, eficiência, economia, com os recursos disponíveis. Pensar estratégico é “pensar em alto nível”, está relacionado e ancorado a outros pensamentos de nível superior. Cada tipo de pensamento de nível sperior, fortaçece e resignifica outro … pensamentos são como vazos comunicantes. Observe o conceito, significado…

Formulação de Objetivos e Metas

Circunstância Formular objetivos é uma atividade chave da gestão da empresa e varia substancialmente com contexto, circuntancias e situações. Adicionalmente, como ilustra a figura de um exemplo de modelo de processo de gestão, Influi em todos os estágios da gestão. Na realiddae tudo influencia tal como numa corrente de vários elos, mas o objetivo está…

Formulação de Objetivo Estratégico

Um objetivo estratégico define situação futura esperada num horizonte de longo prazo para um dado perfil de negócio. O conceitos de estratégico, tático e operacional são interdependentes não existem um sem o outro. Cada plano está ancorado nos outros 2 planos. O estratégico é o todo, o tático são partes do todo e o operacional…