Trilha … Gestão de Pessoas

PDCA … Método de Gestão de Pessoas e Aprendizagem Características das Pessoas Motivadas Princípios da Gestão de Pessoas Gestão, Liderança e Pessoas Importância e Vantagem de Cumprimentar as Pessoas. Proposição … Como criar conceitos e influenciar pessoas. Análise Dual e Solução de Problemas Taxonomia e Gestão do Conhecimento na Empresa Trilhas Colaborae Planejamento Estratégico e…

Análise Dual e Solução de Problemas

“Análise Dual é uma metaferramenta” para desenvolver o raciocínio e melhorar a capacidade de gestão e visão periférica, perceber, resolver problemas, fazer previsões e tomar decisões com maior confiança e precisão. O objetivo deste sumário é descrever o “conceito de analise dual ou dualidade” como ferramenta nuclear para “aprender a aprender”. Ajudar entender diferentes formas…

Modelagem de Dados

A inteligência artificial preditiva usa análise estatística para identificar padrões, antecipar comportamentos e prever eventos futuros. A “IA preditiva” torna a análise estatística mais rápida e mais precisa por meio do “aprendizado de máquina”, que depende e é treinado, pelo acesso a grandes quantidades de dados. De uma forma geral, o propósito da “IA preditiva” é poder…

Relação Conceito x Pergunta

Observe o mapa conceito-pergunta. Conceitos são unidades de conhecimento conectadas por perguntas. Podemos modelar um contexto ou significá-lo, por uma rede de conceitos, formada por perguntas e respostas, tal como ilustrado no grafo conceito – pergunta. É um método para equacionar, parametrizar e resolver problemas pela aplicação de teoria de rede ou heurística. Direcione a…