Princípios da Gestão de Pessoas

Para gerenciar o desenvolvimento das pessoas na sua empresa é necessário um conjunto de princípios e conceitos para orientar e suportar a construção do pensamento e comportamento. Veja lista inicial de referência para ajudar a criterizar a gestão individual e coletiva: Autogestão … autoregulação, automonitoramento e capacidade metacognitiva; saber discernir o que é ser eficiente…

Controle e Tipos de Atenção

A atenção pode ser descrita como composta de 6 funções – Excitação, Seletividade, Concentração, Sustentação, Alternância e Divisão … é importante saber identificá-las e desenvolvê-las, para melhor proveito das suas funções cognitivas, que estão em tudo que você faz. Atenção Ativa … é como as luzes de uma casa; ilumina tudo, provê estado de alerta mental…

Como Chamar a Atenção?

A gestão da atenção é uma atividade cognitiva fundamental do desenvolvimento humano, empresarial e social. Tem como propósitos: Orientar a modelagem do processo atencional. Analisar fatores externos e internos mais frequentes que afetam a atenção das pessoas. Facilitar a elaboração de estratégias, métodos, planos, produtos e ferramentas ajudar as pessoas chamar a atenção e prestar…

Intenção, Moral e Ética

Intenção é um estado mental de comprometimento com um plano ou curso de ação … é um processo pelo qual os humanos passam, mesmo que involuntariamente e inconscientemente, para chegar a uma conclusão sobre algo.  Intenção e Moral … são os dois principais componentes da ética – que estuda, regula e influi o comportamento humano. Ética…

Abordagens, Roteiros e Scripts de Vendas

Abordagens, roteiros e scripts são modelos para orientar padrões de conduta e fala.que pemitem representar, simular a realidade e situações, desenvolver fluência e carisma para interagir, conectar e emocionar pessoas, necessidades, criar imagens de solução, ofertas de marketing e ajudar a jornada de compra e venda. Abordagens, roteiros e scripts são pilares da gestão de…

Linguagem Empresarial

Linguagem é uma função cognitiva para a comunicação expressiva quando falamos/ escrevemos ou comunicação receptiva quando lemos / ouvimos. Ferramenta para transmitir informações … significar, emocionar, sentir, transparecer, ganhar e aprofundar conhecimentos específicos. Gatilho para acionar pensamentos … levar a estados mentais desejados, tanto para quem emite, quanto para quem recebe. Indicador qualitativo epistêmico ……