Qual a diferença entre os conceitos de inteligência e habilidade e qual a relação com conhecimento? O que esse conhecimento noa juda na gestão da empresas, tarefa? Qual a diferença entre conhecimento e habilidade Como desenvolver a inteligência? As capacidades mentais de uma pessoa tem 2 componentes um de base genética e outra adquirida, via…
O propósito da é Inteliência Artificial – IA dotar máquinas para reproduzir competências semelhantes às humanas como raciocínio (argumentar e fazer inferências), aprendizagem, planejamento, criatividade, atividades e tarefas, monitorar olhar, prestar atenção, chamar atenção, perceber, aprender. É uma tecnologia de propósito geral que possui uma infinidade de aplicações. As principais aplicações nos dias de hoje…
Mapa mental da inteligência emocional
Pensamento Crítico é o pensamento cuidadoso direcionado para atingir um “objetivo específico”. Combina as evidências científicas e bom senso. Na empresa “bom senso” pode ser definido o exercício da sabedoria ou competência na gestão do trabalho. Refere-se a capacidade de indíduos e empresas realizar uma “atividade ou tarefa específica”. Envolve um conjunto de conhecimentos, habilidade…
Pensar Crítico é importante para saber resolver problemas de forma metódica, justificar as suas soluções, convencer as pessoas e saltar de um estado de perplexidade e dúvida para um estado de clareza e certeza … criar teorias, métodos e ferramentas para pensar “eficaz e eficiente”. O pensamento crítico desenvolve a inteligência emocional com efeitos positivod…
Análisar contexto na empresa é estudar, imaginar e visualizar o todo, cenários, situações de negócios, estratégias de venda, marketing e resolução de problemas … pensar global para agir local. São várias perspectivas através das quais se pode ampliar a visão dos processos e interações de negócios, oportunidades e desafios. Prover a visão do “leão da…
Explicar significa analisar, esmiuçar, tornar mais clara a sua compreensão sobre algo de interesse para outra pessoa. Exige mais do que compreender. É desenvolvida em camadas de abstrações ou estágios de compreensão. É um processo cognitivo de alto nível e metacognitivo, que exige autoregulação e automonitoramento. Significa o “explicador” (professor, mediador, facilitador) descrever para o…
O foco de atenção aqui, diz respeito ao “uso de conceitos” como ferramenta cognitiva e metacognitiva. Ajudar a desenvolver a inteligência emocional e técnica e profissional na empresa. Tem alta relação com aprendizagem, modelagem, mapeamento conceitual, mediação semiótica, modelagem e “gestão construtivista do conhecimento da empresa. Observe o mapa … uma referência gráfica que explica…
Visão geral de alto nível Qual a diferença entre informação e significado?
O que é Gestão do Tempo? A gestão do tempo é o controle consciente do tempo gasto em atividades específicas, especialmente para aumentar a eficiência das tarefas. Envolve inteligência emocional, autoconsciência e autocontrole. Autoconsciência para conhecer a si próprio e autoncontrole para monitorar e regular a si proprio. É uma habilidade que demanda disciplina e tempo de aprendizagem. É…